求职要经历几个步骤 求职要经历几个步骤

　　本文目录

　　

1. 找工作的步骤有哪些
2. 求职的步骤
3. 毕业生求职就业需经过哪些步骤

找工作的步骤有哪些

　　1、给自己定位，确定自己职业方向，能做啥，长处是啥，弱点是啥，方向不对，就是瞎找；

　　2、根据定位与自己的经历，准备简历；

　　3、发布简历：可在各网上人才市场；也可通过亲戚朋友；还有网下的传统人才大市场等；

　　4、面试：对心仪的工作，多面试几次，基本的东西也熟悉了，建议不要急于为了上班而上班，可能会浪费掉最适合自己的机会；

　　5、试用期：努力工作，根据企业实现与自己的情况，尽快达到工作要求。

　　

求职的步骤

　　第一、写好简历，写简历要有针对性，不要写太广、太长。要精简，体现主要的能力就可以了。

　　第二、做好面试准备，通过好简历获得面试机会了，那就好好准备面试吧，去参加求职面试，除了要随身携带必要的证书、照片等常规的用品之外，还应事先做些“功课”。

　　 a、准备好同所应聘的职位相吻合的“道具”。身上穿的，手上戴的，浑身上下的'所有衣着打扮均能反映出求职者对所申请职位的理解程度。

　　 b、准备好同自己身份相吻合的行为规范。面试的细小行为最能说明一个人的真实情况。譬如面对一位前来就职秘书的小姐，主考官也许会让其将随身携带的包打开，因为从中可以看出这位女孩子的生活条理性。试想一个自己包内物品都弄得杂乱无章毫无头绪，甚至连参加面试时用的笔都常常找不到的人，他怎么能在工作中把事情安排得十分有条理呢？

　　第三、塑造好形象。求职时的正式装扮，就是比较文雅、成熟的，而不是穿有许多装饰品、褶子或蕾丝的服装。如尽可能不穿牛仔裤、高跟拖鞋，以免给主考官留下这个人太随便的印象。

　　第四、流利的表达。语言能力是主考官评估你的一个重要指标。如果你说话时经常用口头语，你给人的印象将是犹豫不决、紧张，甚至迟钝，会降低主考官对你的信心。

　　第五、要保持自信。一般主考官都认为应聘者应该有一定的社交能力，以及有在大家面前开口说话的勇气。不要一想到自己要在主考官面前说话，就开始想到负面的结果，如果你怯场，那么就需要充分的准备来帮助你镇定自己。

　　

毕业生求职就业需经过哪些步骤

　　毕业生求职就业需经过哪些步骤

　　毕业生求职就业需经过哪些步骤，我们每个人的成长过程都不得不经历很多无比关键的十字路口，走过高中毕业时的高考冲刺，踏入自己理想的大学校园，直到毕业寻找工作，下面是毕业生求职就业需经过哪些步骤。

　　毕业生求职就业需经过哪些步骤1

　　首先要选好一家企业一个岗位，然后提交简历-面试。或者直接选择一所技工院校学习技能，同时又可以拿到岗位相关的技能证书，学校与很多大型企业都要合作，就业问题有保障。以下我们来说说求职就业各个环节需注意事项如下：

　　有目的性的，有选择性的去求职，切勿病急乱投医。

　　求职过程中，切勿把自己说的很大，始终保持真诚和自信就可以了，这也就是最核心的技巧。

　　切勿浮躁，踏实干起。毕竟刚毕业，累积经验才是王道，厚积薄发。

　　开始准备就业的时间，越早越好，这样不论是对自己还是职业都会有一个比较明晰的认识。

　　个人简历要精心准备，尤其是关注求职意向和相关经历方面，一定要做到匹配。

　　拓宽求职信息的途径，不论是学校就业办的消息，还是网络上招聘网站的信息，都可以成为求职信息的来源。

　　重视实习的过程，这个是真实了解工作环境和内容的宝贵机会，可以为最终的职业选择提供重要参考。

　　毕业生求职就业需经过哪些步骤2

　　毕业生求职安全注意事项：

　　 1、招聘信息的安全

　　获得就业信息是成功求职的第一步，同学们应仔细鉴别招聘信息及招聘公司的合法性，应尽量通过正规途径(如学校毕业生就业指导中心、当地的人事局、公办人才市场)获取信息，尽量选择信誉佳的公司应聘，对于那些并不熟悉或没听说过的小公司，应聘前先上网或打电话求证是否有此公司，如果可能的话，可以联系在该地工作的学长询问相关情况以确保信息安全。

　　 2、求职面试时的安全

　　因双向选择的需要，大多招聘单位都要求与毕业生进行面试，要求大家应注意事先明确具体的面试时间和地点，接到面试通知时，要问清对方的办公地址和固定联系电话，若招聘单位只有手机单一联系方式，要高度警惕。

　　谨防上当受骗，切忌到不明确或存在安全隐患的地方进行面试。正规的单位一般都有固定的办公场所，若招聘单位面视地点选择宾馆等临时租借来的地方，要仔细鉴别真伪。同时大家事先要清楚告诉家人或同学面试的时间和地点。

　　保持手机等联系方式的畅通。初次面试尽量不饮用点心或饮料，注意面试场地的外观与对外通道，注意观察面试者之言行举止,如有暧昧不清,应立即离开。如需缴交证件,只能交影印本而不应给原件。

　　 3、实习工作时的安全

　　上班时,衣著、态度、言行均应谨慎，不轻言允诺非公务以外的不当要求。刚到新公司应先熟悉环境,谨慎处理不熟悉同事的邀约。注意公司营运情形,是否仅为空壳公司或别有意图。

　　 4、加强个人信息的保密安全

　　不要将个人的所有联系方式都提供给招聘单位，一般提供手机号码和电子邮件即可，至于固定电话，可以提供学院负责就业工作老师的办公电话，最好不要提供宿舍或者家庭电话;接到陌生人的电话，不要轻信其花言巧语，应拨打114进行核实。

　　或者与老师同学一起分析商量(曾发生过陌生人以各种理由骗同学关机一段时间，然后向家长骗取钱财的.事件);对于各种渠道特别是互联网上的招聘信息。

　　一定要慎重核实，不要轻易填写过于详实的个人信息;不要采取“天女散花”的求职方式，对自己不信任的、不规范的公司不要随便递简历。

　　 5、注意个别收费的合理性

　　政府有关劳动人事部门规定：用人单位招聘时，不得收取求职者任何形式的报名费、培训费、押金等费用。若招聘单位巧立名目，收取求职者各种形式的报名费、培训费、押金等费用，这些都是违法行为，求职者应提高警惕，坚决拒绝交纳各种费用。

　　提醒毕业生，根据相关法律规定，招聘单位录用人时与劳动者订立的是劳动合同，不是产品推销协议，毕业生要提高警惕，不要去签订以推广、促销为名的民事协议，更不要头脑发热盲目签字，随意交钱。一旦上当受骗，求职者可向当地劳动保障监察部门或公安部门报警，寻求法律保护。

　　 6、警惕卷入任何形式的传销活动

　　传销是国家明令禁止的非法行为，千万不要偏信能使你一夜暴富的神话，以免误入歧途。提醒毕业生“天上不会凭空掉馅饼”，若有，也可能是个陷阱，任何人的成功都是经过千辛万苦、勤奋努力得来的。

　　毕业生求职就业需经过哪些步骤3

　　应届毕业生求职十大注意事项

　　 1、一定不能操之过急，随便找份工作了事，要求不能太高但也不能毫无要求，毕竟好的开始等于成功的一半；

　　 2、在选择中介公司的时候一定要加倍谨慎，不要心怀侥幸心理，因为急于求成而遭遇被骗；

　　 3、有压力是好的，有压力才能有动力，但不要让自己太过于沉重了，背着包袱前行，会让自己无法全身心的投入以及理智的面对；

　　 4、不一定要跟自己专业对口，但尽量是跟自己专业沾边的，这样不会让你置身迷惘导致越陷越深而找不到方向。

　　 5、往往每当我们站在一个十字路口，有人向左，有人往右，其实找到自己内心的真实想法最重要，然后再选择出发，不要跟随亦不要停滞不前，一旦停滞，你可能就再也提不起勇气向前了；

　　 6、认清现实，不要过于理想化，脚踏实地，一步一步的走，才能让自己走的更远，才能有朝一日真正实现自己的理想；

　　 7、不要对职位的要求太高，要知道，万丈高楼平地起，只要是你喜欢的，慢慢来，慢慢努力，只要能看到希望；

　　 8、你的身份仅仅只是一个刚毕业的大学生，唯一拥有的只有一张大学毕业证，你需要有足够的耐心，慢慢积累经验，然后寻找机遇；

　　 9、勇敢的表现自己，勇于犯错勇于尝试，社会会原谅你的初出茅庐与稚嫩，你要珍惜，珍惜这次豁出去表达自己的机会，因为这样的机会只有一次，等到一年两年以后，你已经成为了一个社会人士，社会会用成熟的眼光来衡量你；

　　 10、不要自视甚高，稳定才能求发展，职业规划可以等稳定之后慢慢实行，谁也不能一口吃成大胖子。