平顶山求职信息网(平顶山职业技术学院招生信息网)

　　本文目录

　　

1. 平顶山大学生人才落户补贴
2. 平顶山市人事局
3. 今年平顶山郏县有事业单位招聘吗

平顶山大学生人才落户补贴

　　刚毕业的大学生每个月可以申请拿到500~1000块钱的租房补贴，不是本地户口的也可以领取，不过要先办理人才落户。大学刚毕业一定要记得去人才信息网申请2~3万块钱的就业补贴，部分城市还有高额的医疗补助。就是如果你有42种国家认定的职业等级资格证书中的任何一种，就可以额外申请2000块钱的补贴。大学毕业生创业新办咨询业、信息业、技术服务业的企业或经营单位，提交申请经税务部门批准后，可免征企业所得税两年；大学毕业生创业新办从事交通运输、邮电通讯的企业或经营单位，提交申请经税务部门批准后，第一年免征企业所得税，第二年减半征收企业所得税；大学毕业生创业新办从事公用事业、商业、物资业、对外贸易业、旅游业、物流业、仓储业、居民服务业、饮食业、教育文化事业、卫生事业的企业或经营单位，提交申请经税务部门批准后，可免征企业所得税一年。

　　大学生毕业可以领到什么补贴？

　　1．自主创业补贴：毕业后，会有一部分学生到公司、企业内任职，做一名普通的员工，也会有一部分胆大心细的学生选择自主创业，建立自己的工作室。其实，国家现在是非常支持大学生自主创业的，因此，大学生毕业后首先可以领到的就是自主创业补贴，国家为你的创业提供资金支持。

　　2．人才补贴：如今有许多地区为了能够留住一部分人才，实行了对人才的一系列补贴。例如，有的城市会给落户当地的高校毕业生提供住房、资金等方面的补贴。

　　3．求职补贴：这个补贴是国家为了缓解大学生的就业压力，让大学生能够顺利就业而实行的一项补贴政策。具体是指，国家按照不同地区、不同学校给学生报销在求职过程中使用到的一系列费用。

　　4．临时生活补贴：临时生活补贴是针对毕业后很长一段时间内没有找到合适的工作，从而待业在家的大学生提供的补贴政策。凡是从毕业之日起，半年内未找到工作的学生，可以申请临时生活补贴。当地有关部门应尽快核实信息，并为学生提供帮助。

　　5．一次性就业补贴：该项补贴针对的对象是不统一，有的地方是针对毕业学生，有的地方是针对录取毕业生的公司或企业。该项政策的主要目的是为了鼓励和引导企业吸纳毕业生。

　　《关于做好高校毕业生求职补贴发放工作的通知》

　　第一条：从2013年起，对享受城乡居民最低生活保障家庭的毕业年度内高校毕业生给予一次性求职补贴。

　　《关于印发〈就业补助资金管理办法〉的通知》

　　第十一条：对在毕业年度有就业创业意愿并积极求职创业的低保家庭、贫困残疾人家庭、建档立卡贫困家庭和特困人员中的高校毕业生，残疾及获得国家助学贷款的高校毕业生，给予一次性求职创业补贴。

　　

平顶山市人事局

　　平顶山人事人才网是平顶山市人力资源和社会保障局、平顶山市人才交流中心推出的、面向社会提供专业化人事人才公共服务的公益性网站，也是平顶山市唯一由政府职能部门主办的专业化人事人才公共服务网站。

　　平顶山人才市场是平顶山人社局下属的为全市企事业单位和各类人才提供服务的机构，市场本着以人为本的理念，围绕“服务用人单位，服务求职个人”这一宗旨，竭诚为人才供求双方搭建一个专业、诚信、公正、高效的信息通道和服务平台。每周三举办定期举办人才交流会；每年春、秋两季定期举办现场大型招聘会；同时，市场还根据

　　

今年平顶山郏县有事业单位招聘吗

　　您好，中公教育为您服务。

　　为优化全县干部队伍结构，推进事业单位人事制度改革步伐，结合我县部分事业单位岗位空缺的实际情况，根据中共河南省委组织部、河南省人事厅等部门《关于事业单位新进人员实行公开招聘工作的意见》（豫人[2007]55号）和中共平顶山市委组织部、平顶山市人事局等部门《关于印发〈平顶山市事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》（平人[2008]4号）等文件精神，经研究决定，面向社会公开招聘事业单位工作人员，现制定实施方案如下：一、招聘原则

　　坚持德才兼备，坚持“公开、平等、竞争、择优”，坚持面向社会，按照笔试、面试、体检、考核的程序进行。

　　二、招聘人数

　　根据用人单位需求和编制限额等情况，本次计划公开招聘事业单位工作人员124名。（其中：定向招聘大学生村干部43名，详见附件）

　　三、招聘对象和资格条件

　　（一）招聘对象：

　　符合拟招聘岗位报考条件的具有郏县户籍的未就业的全日制普通高等院校专科以上学历（含专科）的毕业生；具有平顶山市户籍的未就业的全日制普通高等院校本科以上学历（含本科）的毕业生；参加我省“大学生村干部”计划且在郏县农村任职2年以上的大学生村干部。（详见附件）

　　（二）具备下列资格条件的人员可以报考

　　1、具有中华人民共和国国籍；

　　2、遵守宪法和法律；

　　3、具有良好的品行；

　　4、具备岗位所需的文化水平、专业知识或技能条件，所学专业与所报考专业相同或相近；

　　5、专科学历毕业生须是1988年1月1日以后出生，本科学历毕业生须是1987年1月1日以后出生，硕士研究生学历毕业生须是1984年1月1日以后出生；大学生村干部报名不受年龄限制。

　　6、身体健康，能适应岗位工作需要，服从组织分配。

　　7、报考广播电视总台的，男身高170cm以上，女身高160cm以上。

　　（三）有下列情形之一的，不得报考

　　1、曾受过刑事处罚、劳动教养的；

　　2、曾被开除公职、开除学籍的；

　　3、涉嫌违法、违纪正在接受审查尚未作出结论的；

　　4、有国家助学贷款违约等不良信用记录的;

　　5、违反计划生育政策的。

　　四、相关待遇

　　本次公开招聘的事业单位工作人员为财政全额预算管理人员。根据豫人[2007]55号等文件规定，新聘用的人员一律签订聘用合同，实行聘用合同制。试用期一年，试用期包括在聘用合同期限内，并在郏县人才交流中心办理人事代理手续，费用由用人单位负担。人员管理办法按照聘用制度的有关规定执行。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。试用期间，其工资福利待遇按国家有关规定执行。

　　五、报名时间、地点和要求

　　（一）报名时间：2014年 9月 16日至 9月 22

　　日（节假日不休息）

　　（二）报名地点：郏县人事劳动和社会保障局东二楼

　　（三）报名要求：

　　1、报考者持户口本、本人有效身份证件、毕业证、学位证、就业报到证，原件及复印件各一份到报名点报名，并采集个人数码图像信息。

　　2、本次招聘按专业报名，每人只能选报一个专业，报名与参加考试时使用的身份证必须一致。

　　3、各招聘专业的招聘人数与报考人数的比例原则上不少于1：5，达不到1：5的，需相应核减招聘人数。核减后仍达不到的，该专业不再招聘，已报考该专业的人员可以在规定的时间内重新选报其他专业。

　　4、报名资格审查合格者，持本人身份证及报考收费票据到郏县人事劳动和社会保障局领取《准考证》。5、本次招聘工作，资格审查贯穿招聘工作全过程，对招聘过程中弄虚作假的考生，一经查处，取消本次聘用资格。

　　6、报考人员每人缴纳考务费、数码照相费70元。

　　六、考试内容

　　考试分为笔试和面试。本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　（一）笔试

　　笔试科目为行政职业能力测验、申论两科，各科满分均为100分。

　　行政职业能力测验主要测试应聘者在工作中必须具备的潜能，包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析等。申论主要通过对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测试应聘者的阅读理解能力、综合分析能力、解决问题能力和文字表达能力。

　　笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。笔试地点、时间及要求，以准考证为准。

　　笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。

　　我省服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，参加国家志愿服务西部计划和我省志愿服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生，在村任职满两年以上的大学生村干部，按照国家和省、市、县有关规定享受政策，符合条件的考生，应在报名现场确认时提交有关证件原件和复印件2份（A4纸）。

　　硕士研究生学历毕业生可不参加笔试直接进入面试，其笔试成绩按同专业拟进入面试人员笔试平均成绩计算，也可自愿选择参加笔试，但应在报名时一次性确认。

　　（二）面试

　　根据笔试成绩，按拟招聘人数1：3的比例从高分到低分确定参加面试人员。面试主要考察应试者的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等，满分100分。

　　（三）成绩计算

　　考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　（四）报考广播电视总台的，面试为镜试。

　　七、体检和考核

　　根据考试总成绩，按拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检参照公务员体检项目和标准，统一组织到指定医院进行。

　　因体检不合格出现空缺职位，可以按考试总成绩从高分到低分依次递补。

　　对体检合格的人员，由公开招聘领导小组办公室统一组织考核，采取审查档案或实地考察等方法，主要考核其思想政治表现、道德品质、业务能力等情况，形成书面材料，并对应聘用人员的资格条件进行复查。

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